【顧問先満足度を高めたい先生必見！】EAP（従業員支援プログラム）スターターキットのご案内

みなさまこんにちは！
船井総合研究所の近藤でございます。

EAP（従業員支援プログラム）の導入に取り組む法律事務所が全国的に増加しています。

EAP（従業員支援プログラム）とは、企業にとっての「従業員と職場の生産性向上」を目的とした従業員の方による顧問弁護士への法律相談などを提供するサービスです。

顧問先へのサービス付加として活用することで、顧問サービスへの満足度が高まる傾向があります。
企業法務分野においてEAPを導入いただくことで、「顧問契約の獲得・維持」「優良企業との顧問契約」につなげていただけます。

全国的にEAPに取り組む法律事務所が増加する中で、

・顧問先へEAPを導入したが、従業員からの相談が発生しない・・・・・
・EAPの提案の際にうまく説明する資料がない・・・
・そもそもEAPを提案する方法がわからない・・・

そのような先生の声を頂戴することがあります。

本日は「EAPスターターキット」について、お伝えさせていただきます。

「EAPを導入したいが、販促整備が面倒だ」「提案の際にパンフレットを活用してEAP導入を進めたい」という先生は是非、本コラムを読んでいただき、ご検討いただけますと幸いです。

EAP導入でつまづく要因とは？

顧問契約における顧問単価の向上、満足度向上のためEAP導入をご検討された先生は多いのではないでしょうか？
実際EAPに取り組むにあたり、多くの先生が直面される課題は、

・顧問先への説明が面倒である
・経営者へ説明するにも伝え方が定まらない
・導入はできたが、結局従業員への普及が進まない

といった、初動における課題がほとんどです。
今回ご紹介させていただく「EAPスターターキット」をご活用いただくことで、

・経営者へEAPの導入を説明し理解してもらう
・EAP導入後、社内利用を促進し従業員の方へ価値を感じてもらう

といった、EAPの経営者への提案時、従業員の方への普及時での課題を解決いただけます。

今回、3ヶ月で5つのEAP販促ツール整備できる「EAPスターターキット」をご用意いたしました！

本プログラムをご活用いただくことで、EAPに関する5種類の販促ツールを整備いただけます！

ご提供させていただくツールは下記になります。

①顧問先へのEAP提案資料
②EAP利用後満足度アンケート
③従業員向けEAP相談チェックリスト表
④EAP利用状況報告書
⑤従業員向け利用案内カード

上記のツールは、経営者へのEAP導入提案時や、導入後の従業員の方へEAP普及の際にご活用いただけます。
EAP導入に当たり、動き出す上で課題感を抱えていらっしゃる先生はこの機会に是非ご活用ください。

ツールの内容、活用方法の詳細については無料の個別相談会にてご説明させていただきます。
ご興味のある方は、下記URLから是非お申し込みください。

今回は3プランを整備させていただいており、下記のような先生にご検討いただけますと幸いです。

・EAP導入に当たり販促ツールを整備したいとお考えの先生
・上記に加えEAPの導入、従業員への普及についてのサポートを希望される先生
・EAP導入を含めた顧問開拓における包括的なサポートを希望される先生

上記の先生にご活用いただけますと幸いです。

①販促ツール整備プラン
②EAP導入プラン
③EAP導入＋顧問開拓サポートプラン

を準備させていただいており②、③のプランでは、毎月1回の経営相談についても実施させていただきます。
経営相談だけでなくチャットワークでのコンサルタントとのやり取りも行っていただけます。

まずは、無料の経営相談を実施させていただき、現在の経営課題やご方針、予算感などをヒアリングさせていただき、最適なサポート内容をご提案させていただきます。

ご興味ご関心、ご質問のある先生ははお気軽にお問い合わせください。